ピックアップ特集
- 2025合説参加企業動画
（株）アムーヴ
- 2025合説参加企業動画
（株）ライフランド
- 2025合説参加企業動画
常光サービス（株）
- 2025合説参加企業動画
（税）常陽経営
- 2025合説参加企業動画
ALSOK福島（株）
- 2025合説参加企業動画
（株）ありがとうカンパニー
- 2025合説参加企業動画
（株）シンエイ
- 2025合説参加企業動画
小名浜海陸運送（株）
いわき市では、女性の登用・育成及びワーク・ライフ・バランスの推進や、男女がともに働きやすい職場環境の整備などに取り組む市内企業を「女性活躍推進企業」として認証しています。
猪狩自動制御設計株式会社
2021年度 認証
製造業
弊社は、プラントの既存設備の改修工事や標準化・省人化のための装置開発及びシステム開発を行っております。
小規模なものから工場全体に及ぶ大規模なものまでの設計/製造/据付工事をオーダーメイドで実施しています。
詳細は弊社ホームページをご確認ください。
株式会社テツヒロ
2020年度 認証
建設業
私達は創業以来「モノづくりの職人の熱い心」を大切にしながら土木工事を通じて「笑顔への、お手伝い」をスローガンに、より良いサービスを提供し続けるため社員ひとりひとりが常に向上心や意欲を持ち一丸となってお客様や社会への貢献に日々努めております。
北都オーディオ株式会社
2020年度 認証
製造業
弊社は「誠実」を基本理念として企業活動を行い、創業以来50年以上にわたり車載内装品を主として生産をしています。
長年の信頼と実績により、近年は住宅機器、家電製品の部品など多種多様な分野にも拡大し、お客様のさまざまなニーズにお応えしております。
小松電工株式会社 福祉事業部 幸福の家 桜の里
2020年度 認証
医療，福祉
小松電工（株）幸福の家桜の里は、ワーク・ライフ・バランスを重視しています。
各種休暇制度などの福利厚生面の充実、パパ・ママともに育休実績もあり、職員の働きやすい環境整備に努めています。
また、資格取得支援制度があり、経験者・未経験者問わず、職員のスキルアップを応援しています。
社会福祉法人育成会
2020年度 認証
医療，福祉
育成会は利用者支援はもちろんですが、職員への手厚い支援も整っています。
管理職の男女比は同等で、昇給・昇格に男女差はなく、育休の取得・職場復帰は１００％です。
職員間のお互い様という関係性で有給休暇や特別休暇の取得率も高いです。
男女問わず仕事と家庭を両立し、キャリア形成が望めます！
大和電設工業株式会社
2019年度 認証
建設業
働き方改革を進めるために性別や世代について関係なく、社員の意見を取り入れながら社内ルールを柔軟に決めています。
最近では男性2名が育児休業を取得しました。
有給休暇の取得率もほぼ8割近くになりました。
今後も社員が柔軟な働き方で男女ともに活躍できる会社となるよう努力してまいります。
3/3，4に開催した合同企業説明会の参加企業を紹介します。
よりよいエクスペリエンスを提供するため、当ウェブサイトでは Cookie を使用しています。引き続き閲覧する場合、Cookie の使用を承諾したものとみなされます。
