株式会社スタンレーいわき製作所更新日2025-02-06
光に勝つ！ 新しい未来を切り拓きます。
わが社の強み
| 会社の強み | １９６７年にいわきに誕生し地域の皆さまと共に成長し、『光』で世の中に安心安全を日夜届けています。白を基調にし２Ｓも徹底し空調も完備している快適な工場で生産するのは、自動車関連機器部品、電子機器部品であり、国内は勿論、グローバルで製品を供給しています。更に国内・海外にあるグループ数十社の生産設備の設計～完成までを手掛け、時代を切り開く『光』を生み出すという使命を遂げる為、今日も挑戦し続けています。 |
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| 仕事のやりがい | スタンレーグループの国内外で使用する生産設備の設計・製作において多くの技術者が活躍しており、３ＤＣＡＤを用いた設計、シーケンス制御・ロボット制御設計などをクリエイティブな発想で行い、複雑で効率の良い生産設備を完成させることで、やりがいと魅力ある時間と遭遇出来ます。 |
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| キーワード | |
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基本情報
| 業種 | |
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| 概要 | スタンレーグループの国内外で使用する生産設備の設計・製作において多くの技術者が活躍しており、３ＤＣＡＤを用いた設計、シーケンス制御・ロボット制御設計などをクリエイティブな発想で行い、複雑で効率の良い生産設備を完成させることで、やりがいと魅力ある時間と遭遇出来ます。 |
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| 地区 | |
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| 郵便番号 | 972-8338 |
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| 所在地 | いわき市中部工業団地3-1 |
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| 事業所・勤務地の地区 | |
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| 創立年 | 1967年10月23日 |
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| 沿革 | 1967年 設立 資本金3,000万円
1968年 テール球、オートライター生産開始
1975年 ヒューズ球生産開始
1979年 T5ウェッジベース球、LED生産開始
1984年 冷陰極蛍光ランプ生産開始
1988年 T20ウェッジベース球生産開始
1996年 ISO9001の認証取得
1998年 内製HID生産開始
2001年 ISO14001の認証取得
2004年 新工場完成
2010年 冷陰極蛍光ランプ生産終了
LED抵抗基板生産開始
UV-CCLランプ生産開始
標準樹脂PES生産開始
2012年 ISO/TS16949の認証取得
2014年 標準1眼LEDユニット生産開始
2016年 Bi-LEDユニット生産開始
2017年 太陽光発電設備の稼働
IATF16949：2016認証取得
2019年 SMT生産開始
2024年 ﾃﾞｯｷﾗﾝﾌﾟ・ＲＲ生産開始
R/C灯体生産開始 |
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| 経営理念 | ※光の価値の限りなき追求
光の無限の可能性を究め、その価値の提供によってひろく社会に貢献します。
※ものづくりを究める経営革新
"ものづくり"を事業の根幹とし、高付加価値・高品質を生むしくみを実現します。
※真に支える人々の幸福の実現
スタンレーを真に支えてくれる人々を大切にし、その幸福の実現に努めます。 |
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| 資本金 | 250000万円 |
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| 代表者名 | 柴﨑恒義 |
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| 従業員数 | 180名 |
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詳細情報
| 正規・非正規割合 | 10:0 |
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| 従業員の男女比 | 8:2 |
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| 従業員の平均年代 | 44代 |
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| 従業員の平均勤続年数 | 25年 |
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| 障がい者雇用率 | 2% |
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| 高齢者雇用率 | 9% |
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| 役員及び管理職の女性割合 | 0% |
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| 平均残業時間 | 10時間 |
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| 一般事業主行動計画の策定 | あり |
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| 労働組合 | あり |
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| 各種認証 | ＩＳＯ９００１ 品質マネジメントシステム国際規格
ＩＳＯ１４００１ 環境マネジメントシステム国際規格
ＩＡＴＦ１６９４９ 自動車産業の国際的な品質マネジメントシステム |
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休暇・福利厚生等
| 女性産休・育休取得率 | 100% |
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| 有給休暇の平均取得日数 | 10日 |
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| 各種休業取得実績 | 産前産後休業、育児休業、介護休業 |
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| その他の休暇・休業 | 年末年始休暇、ゴールデンウェーク休暇、夏季休暇、チャージ休暇（５年毎５日間、１０年毎10日間）、裁判員休暇 |
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| 福利厚生 | ハワイアンズ入場券、社員交流会 |
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人財育成
| 研修制度 | 新入社員研修、職位研修、管理者研修など |
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| 自己啓発支援 | 資格取得助成あり |
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採用関係
| 採用学校 | 福島工業高等専門学校、平工業高等学校、勿来工業高等学校など |
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| 近年の採用人数 | 2人 |
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| 近年の採用職種 | 生産技術、生産 |
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| トライアル雇用制度の利用 | あり |
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| 職場見学 | あり |
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