株式会社ハッピーケア いわき支店更新日2026-01-22
私たちは働きやすさNo1を目指してます。
わが社の強み
| 仕事のやりがい | このポジションでは、福祉用具の販売やレンタルを行い、直接お客様の課題解決に貢献できます。
お客様からの感謝の言葉を実感しながら、自身の成長を感じられるやりがいのある仕事です。
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| 従業員の特徴 | 仕事に対して真面目で向上心が非常に高く持ってます。自主性は高いですが、チームワークを大事にしてとにかく全員で目標達成する事を大事にしてます。 |
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| 会社の雰囲気 | とにかく明るい雰囲気で、静かになる時間がほとんどないほどワイワイ楽しく仕事に取り組んでおります。役職や部署の枠にとらわれずに意見を言い合える風通しのいい会社だと思われます。 |
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| キーワード | |
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基本情報
| 業種 | |
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| 概要 | 介護保険部門
福祉用具の販売、レンタル、住宅改修
在宅（一般家庭）を訪問して、相談、選定、配達などを行います。
ケアマネージャーを介して依頼のあった在宅へ訪問し福祉用具レンタル及び販売の相談、選定をします。
住宅改修は施工担当者と同行し対応します。
（専任のいない支店は委託業者さんや先輩社員と同行し対応します）
＊当社は介護保険福島県指定事業所となっておりますので、介護保
険を利用してレンタル、販売サービスの提供を行います。
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| 地区 | |
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| 郵便番号 | 973-8402 |
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| 所在地 | 福島県いわき市内郷御厩町前田111 |
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| 事業所一覧 | 本社、消毒センター、福島支店、会津支店、原町支店、郡山支店 |
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| 事業所・勤務地の地区 | |
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| 創立年 | 昭和62年5月28日 |
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| 沿革 | 昭和62年3月 身体障害者及びお年寄りの介護用品、リハビリ機器を開発、製作、普及する事を目的として福島市に開設準備
昭和62年5月 株式会社ハッピーケアを福島市桜木町3-36に代表取締役福田順一として同地に、資本金100万円で会社設立
平成元年8月 ヒューマン・ケア・ネットワーク第1期監査役就任
平成2年2月 福島県福祉機器協会初代会長就任
平成2年6月 業務拡張に伴い福島市東浜町10-7に本社移転
平成2年9月 福島県補装具指定業者認定
平成3年4月 福島市治療材料給付券指定業者となる
平成3年10月 業務拡張に伴い資本金400万円に増資
平成3年11月 いわき支店開設いわき市小島町1-8-4
平成5年6月 全国介護用品販売店協会理事就任
平成6年6月 日本福祉用具供給事業者協会 福島ブロック長就任
平成6年7月 会津支店開設 会津若松市一箕町大字亀賀字郷之原362-2
平成7年2月 福祉用具レンタルサービスのシルバーマーク認定（社団法人シルバーサービス振興会）
平成7年6月 福祉用具販売サービスのシルバーマーク認定（社団法人シルバーサービス振興会）
平成7年11月 業務拡張に伴い資本金1,000万円に増資
平成7年11月 業務拡張に伴いいわき市内郷綴町沼尻128-2にいわき支店移転
平成12年2月 公的介護保険福祉用具貸与指定業者となる
平成13年11月 業務拡張に伴い福島市入江町16-30に本社移転
平成15年6月 業務拡張に伴い会津若松市一箕町大字鶴賀字上居合134-3に会津支店移転
平成15年8月 業務拡張に伴い福島市入江町16-30に福島支店開設
平成15年8月 業務拡張に伴い福島市鎌田字卸町11-2に本社・消毒・物流センター移転
平成17年10月 原町支店開設 南相馬市原町区錦町2丁目62-4
平成18年2月 業務拡張に伴い資本金を2,000万円に増資
平成22年7月 お客様相談室を開設
平成23年5月 業務拡張に伴い、いわき市内郷御厩町前田111にいわき支店移転
平成25年4月 業務拡張に伴い、郡山市図景1丁目3-7に郡山支店開設
平成27年10月 業務拡張により会津支店を移転
平成28年3月 業務拡張により原町支店を移転 |
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| 経営理念 | 1. 社会への貢献
当社は寝たきり等介護を要する高齢者・身体障害者に対し専門知識に基づき、良質な商品を提供する事により、少しでも日常生活を楽にし、地域社会の発展に尽くします。
2. 信用第一を大切に
当社はお客様との共存共栄を願い、親しまれ、信頼される会社を目指します。
3. 健全経営の堅持
当社は経営の効率化と収益力の強化に努め、健全経営を堅持します。
4. 未来への挑戦
当社は、豊かな想像力を発揮し、たくましい実行力で未来に向かって前進します。
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| 資本金 | 2000万円 |
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| 代表者名 | 海老根 潤 |
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| 従業員数 | 67名 |
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詳細情報
| 正規・非正規割合 | 10:0 |
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| 従業員の男女比 | 5:5 |
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| 従業員の平均年代 | 40代 |
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| 従業員の平均勤続年数 | 10年 |
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| 障がい者雇用率 | 0% |
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| 高齢者雇用率 | 0% |
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| 外国人雇用率 | 0% |
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| 役員及び管理職の女性割合 | 0% |
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| 平均残業時間 | 5時間 |
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休暇・福利厚生等
| 女性産休・育休取得率 | 100% |
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| 男性育休取得率 | 0% |
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| 有給休暇の平均取得日数 | 40日 |
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| 各種休業取得実績 | 育児休暇、看護休暇 |
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| その他の休暇・休業 | 日祝ほか
土曜日は隔週休み
毎月1回平日休みあり
年間休日113日
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採用関係
| 近年の採用人数 | 4人 |
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| 近年の採用職種 | 営業職 |
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| トライアル雇用制度の利用 | あり |
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| 職場見学 | あり |
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顧客向けのPR
| 企業概要 | 私たちは地域密着型の福祉用具専門商社として、37年の歴史を持ち、お客様のニーズに真摯に向き合っています。 |
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| 製品・サービス | 福祉用具、リハビリ機器の販売、レンタル、住宅改修 |
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| 主な取引先 | 福島県社会福祉事務所
各市福祉事務所 町村役場福祉係
各市町村社会福祉協議会 県内各病院
介護老人福祉施設 介護老人保健施設
各種障がい者施設 ネットワーク加盟店 |
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| 自社の強み | ・福祉用具に関わる中で対応の速さは必要不可欠です。ハッピーケアは県内5拠点（福島支店・郡山支店・いわき支店・会津支店・原町支店）14のハッピーケアネットワーク加盟店と協力して県内全域をカバーし、お客様が必要としている商品や情報をいつでも迅速にお届け出来る地域密着型のサービスを展開しています。
・ハッピーケアでは介護施設・病院担当と在宅担当（介護保険福祉用具サービス）の 2部門体制をとっています。それぞれの部門に精通した専門相談員が営業活動を通して専門性に磨きをかけています。
・ハッピーケアでは、福祉用具レンタル商品回収後のメンテナンスを自社独自のシステムで行います。（回収➡一次洗浄➡消毒・殺菌等➡二次洗浄➡保管➡出荷）
レンタル商品在庫は本社第一・二倉庫に保管し、自社配送便にて各支店へと供給されます。常に在庫を拠点に置く事で迅速な対応が可能になります。 |
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